ESG-индекс − это уникальный аналитический продукт по оценке ESG-профиля российских компаний. Он позволяет оценить, насколько компания следует лучшим практикам в области экологической, социальной и управленческой ответственности.

Во втором выпуске аналитики ESG-рейтинга разделили компании нефинансового сектора и финансовые институты на две разные подгруппы, чтобы более точно учесть специфику деятельности каждой из них.

«Участие МТС Банка в ESG-рейтинге агентств НКР и РБК стало для нас возможностью сравнить результаты своей работы с лучшими практиками на рынке. Приятно видеть положительную оценку независимых экспертов. Это индикатор того, что те практики, которые нам удалось внедрить за полтора года, положительно влияют на общество, наших сотрудников и окружающую среду», − прокомментировала Анастасия Григорьева, ­руководитель программ по устойчивому развитию и ESG МТС Банка.

В ESG-индекс вошли 114 участников, включая 20 банков и страховых компаний. С полной версией ESG-индекса можно ознакомиться на сайте РБК по ссылке.

МТС Банк последовательно внедряет ESG-практики в своей деятельность. Начиная с 2022 года в банке действуют политики по устойчивому развитию, инклюзии и благотворительности. Ежегодно банк утверждает дорожную карту ESG-инициатив и ключевые критерии эффективности их реализации, что свидетельствует о высокой культуре корпоративного управления в сфере устойчивого развития. Банк также оценивает свой вклад в изменение климата и следит за показателями выбросов в окружающую среду. Для повышения экологической и энергетической эффективности банк реализует программу «зеленого офиса».

Одна из задач банка в сфере ESG заключается в вовлечении клиентов и сотрудников в совместную реализацию социальных инициатив через разработку удобных и простых сервисов. Недавно банк запустил акцию «Добрый рубль» − клиенты банка могут покупать продукты в супермаркетах или оплачивать счет в ресторане, а МТС Банк с каждой транзакции перечислит «добрый рубль» в благотворительный фонд «Дари еду» в поддержку проекта «Социальные кухни». В сентябре 2023 года команда волонтеров банка присоединилась к акции, доставив горячие обеды людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.

МТС Банк уделяет большое внимание вопросам инклюзии и цифровой доступности своих сервисов. Ежегодно банк участвует в проекте РООИ «Перспектива» под названием «Путь к карьере» и помогает людям с инвалидностью обрести работу. Команда разработки цифровых каналов банка запустила работу по адаптации своих сервисов для людей с инвалидностью, а сотрудники отделений банка проходят специализированный курс по обслуживанию людей с особенностями.  

Комментариев пока нет.

Прочтите также:

• 10 выпускников Финтех.Академии МТС Банка получили предложения об оплачиваемой стажировке
• МТС Банк установил эко-уголки для сбора батареек, пластика и мелкой техники на переработку
• Летняя аналитика: россияне выбрали лучшую ягоду
• МТС Банк выдал более 102 тысяч гарантий в 2023 году
• МТС Банк выдал более 72 тысяч гарантий за девять месяцев 2023 года

Это интересно:

• Какой курс завершили студенты при разработке есг-дэшбордов для российских компаний?
• Каким образом студенты изучали нефинансовую отчетность и стандарты есг-отчетности в рамках проекта?
• Какие ключевые аспекты включали в себя стратегический и специализированный уровни есг показателей в дэшбордах?
• Какие выводы и рекомендации были сделаны студентами после проведения проекта с есг-дэшбордами для российских компаний?
• Какова потеря индекса промышленного индекса доw Jонес??